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Selbstständig und eigenverantwortlich organisierst du die administrativen und kaufmännischen Prozesse im CCI-Office und richtest sie zukunftsfähig aus - auch als zentrale Ansprechperson für Mitglieder und Dienstleister. Mit der Geschäftsführung arbeitest du Hand in Hand und unterstützt sie in vielfältigen finanziellen, organisatorischen und rechtlichen Themen, ob es um Budgetplanung, Controlling oder Verträge geht. Zuverlässig organisierst und begleitest du Mitgliedsprozesse (Onboarding, Beitragsabrechnung) und die Gremienarbeit (Vorstand, Mitgliederversammlung). Für Transparenz und Compliance sorgst du nicht zuletzt durch die Steuerung interner Prozesse (Bestellwesen, Dokumentation nach GoBD, Ablagestrukturen etc.).

Führung, Organisation und Optimierung des Bereichs Controlling, sowie fachliche Führung und Förderung des Teams der Business Unit Chassis Technology Gestaltung und Sicherstellung der Geschäftsprozesse im Controlling der Business Unit Aufbereitung und Analyse von Monats- und Jahresreporting Erstellung regelmäßiger betriebswirtschaftlicher Berichte, Businesspläne, ROI-Rechnungen, sowie Budget- und Investitionsplanungen inklusive Cashmanagement Aufbereitung von Mehrjahresplanung und Abweichungsanalysen unter Berücksichtigung von Controllinginstrumenten und Empfehlung geeigneter Korrekturmaßnahmen Aktive Mitarbeit bei Projektkalkulationen zur Verbesserung des Deckungsbeitrags Umsetzung des Lean Admin Gedanken im eigenen Verantwortungsbereich entsprechend der Vorgaben der Gruppe Unterstützung der Geschäftsführung im Rahmen laufender Projekte und deren Umsetzung Enger Austausch und regelmäßige Abstimmung vor Ort mit den Standortverantwortlichen des Schwesterunternehmens VSE

Führung und Entwicklung: Sie führen und entwickeln ein leistungsstarkes Team mit aktuell 6 Unternehmenskundenberater/-innen und 5 Kundenmanager/-innen. Strategische Mitgestaltung: Die strategische Weiterentwicklung des Unternehmenskundengeschäfts gehört zu Ihren zentralen Aufgaben. Sie erkennen Marktpotenziale, entwickeln in Zusammenarbeit mit dem Bereichsdirektor Firmenkunden neue Vertriebsimpulse und setzen diese im Sinne einer konsequenten und ganzheitlichen Marktbearbeitung um. Die Weiterentwicklung der Themenfelder Konsortialkreditgeschäft, Erneuerbare Energien, gewerbliche Immobilienfinanzierung und das hiermit verbundene Cross-Selling stehen für Sie im Fokus. Kreditgeschäft mit Weitblick: Sie steuern ein ausgewogenes, risikobewusstes und ertragsorientiertes Kreditportfolio und sorgen für eine nachhaltige Entwicklung unserer Kundenbeziehungen und unseres Marktanteils. Sie sind gleichermaßen verantwortlich für den Ertrag, die Risiken sowie die Qualität im Top-Segment der Unternehmens- und Kommunalkunden. Mit Repräsentation und Networking gewährleisten Sie eine hohe Marktsichtbarkeit. Innovationen am Puls der Zeit: Sie begleiten Innovations- und Veränderungsprozesse im Firmenkundengeschäft.

Du steuerst ein interdisziplinäres Team und vertrittst dieses nach außen. Du übernimmst strategisch bedeutsame Aufgaben, identifizierst eigenständig prioritäre Themenfelder und erarbeitest qualitative und quantitative Analysen mit klaren Entscheidungsvorlagen für das Management. Du analysierst und steuerst Abhängigkeiten zwischen verschiedenen Projektvorhaben und leitest einen übergreifenden Gesamtprojektplan ab. Du bereitest komplexe Themen adressatengerecht für das Management auf und arbeitest dabei mit der Bereichsleitung zusammen. Du steuerst zentrale Prozesse im wCBDC-Kontext und übernimmst die inhaltliche Verantwortung für in diesem Kontext zu erstellende Managementvorlagen. Du stellst die inhaltliche Konsistenz und Qualität von Beiträgen zu wCBDC-Themen sicher. Du stimmst Dich mit anderen Fachbereichen ( z. B. Recht, Controlling ) ab, pflegst ein Risikoregister und entwickelst ein Controlling -Konzept für wCBDC-Aktivitäten in Abstimmung mit der internationalen Projektorganisation.

Research in the area of digital platform ecosystems

Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und übernehmen strategische, wie operative Aufgaben. Sie führen ein 2-köpfiges Team, bestehend aus Controllern und Buchhaltern. Verantwortung der Buchhaltung inkl. Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und Reporting der wesentlichen Kennzahlen Klärung von Bilanzierungs- und Bewertungsfragen nach HGB Erstellung von Budgets, Finanzplänen, Liquiditäts- und Investitionsplanung Operative Zahlungsabwicklung und Finanzplanung Kommunikation und Bearbeitung sämtlicher Vorgänge in Zusammenhang mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und dem Eigentümer Erstellung von Wirtschaftlichkeits- und Profitabilitätsanalysen, inkl. Analyse von Abweichungen Erstellung und Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen mit den Führungskräften

Analyse und Steuerung der kommerziellen Performance (Umsatz, Margen, Kosten) Erstellung von Forecasts, Budgets und Soll-Ist-Vergleichen Identifikation von Risiken und Chancen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Durchführung von Ad-hoc-Analysen und -Berichten für den Vertrieb und das Management Unterstützung bei Profitabilitätsanalysen im Rahmen von externen Ausschreibungen Pflege und Weiterentwicklung unserer KPI-Dashboards, Reporting-Tools und Controlling-Prozesse Schnittstellenmanagement zu den Abteilungen Sales, Supply Chain und Finance zur Optimierung der Ergebnisse

Erstellung und Fakturierung von jährlichen Abrechnungen und Schätzrechnungen der circa 800 Mitgliedsorganisationen Zugehörige Debitorenbuchhaltung Mitgliederverwaltung (Controlling, Rechnungsstellung, Verbuchen, Mahnwesen) Erledigung telefonischer Anfragen und anfallender schriftlicher Korrespondenz

Die vollumfängliche Ermittlung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten Die fristgerechte Fakturierung Die termingerechte Bearbeitung von Eingangsrechnungen Die transparente Verbuchung von Zahlungsvorgängen und Die Erstellung der dazugehörigen Berichte und Statistiken In Ihrem Fachbereich sicherstellen, die Digitalisierung der Prozesse vorantreiben und außerdem die Geschäftsleitung mit der Erstellung, Aufbereitung und Plausibilisierung von Jahresabschlussunterlagen unterstützen. Sie führen ein Team von fünf erfahrenen Mitarbeiterinnen und sind damit das Bindeglied zu den Teamleitern der anderen Teams und zur Geschäftsleitung.

Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung des zugewiesenen Bereichs Beratung der Einrichtungen und Referate in finanz- u. betriebswirtschaftlichen Fragen Bearbeitung schwieriger Einzelfälle: z. B. Rückstellungsberechnung, Abrechnung von Verwendungsnachweisen, Kontenabgleich, Abrechnung Bauangelegenheiten Erstellung von Budgetberichten: z. B. KLR-Berichte Mitarbeit bei der Erstellung des Wirtschaftsplanes im Bereich der Sachmittelplanung Mitarbeit bei der Aufstellung des Jahresabschlusses Schulung für KuFZ-Leitungen zu den für sie relevanten Themen: z. B. Bearbeitung von E-Rechnungen