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* Fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung des betriebswirtschaftlichen Controlling-Teams und des Teams der Kostenträgerrechnung (InEK-Kalkulation) * Erstellung des Wirtschaftsplans sowie des Quartalsberichts * Inhaltliche Vorbereitung und Begleitung von Entgeltverhandlungen mit den Krankenkassen * Erstellung und Bewertung von betriebswirtschaftlichen Analysen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Business Cases * Analyse der Leistungsspektren und Beratung verschiedener Führungsebenen * Abwesenheitsvertretung der Geschäftsbereichsleitung Finanzen, Steuern & Controlling

Umfassende kaufmännische und vertragsrechtliche Betreuung von Projekten innerhalb der Business Unit, von der Presales Phase, über die Angebots-/Verhandlungsphase bis zum Ende der Vertragsphase Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten und kaufmännischen Sonderthemen Verantwortung für die Durchführung von Angebots- und Vertragsverhandlungen und möglicher späterer Änderungsverträge mit öffentlichen Auftraggebern, Beschaffungs- Agenturen sowie mit industriellen Auftraggebern (national und international) Sicherung des bestehenden Geschäftes durch Stärkung der Kundenbeziehung sowie Beratung der Fachbereiche bei Kundenbesuchen Erster Ansprechpartner für den Kunden zu kaufmännischen und vertraglichen Themen und Mitwirkung bei regelmäßigen Treffen mit Geschäftspartnern Unterstützung des Vertriebs und der Projektleitung zum Ausbau des nationalen und internationalen Neugeschäftes Erarbeiten von Vorschlägen und Einleiten von Maßnahmen zur Sicherung der geplanten Projektergebnisse und des Cash-Flows, inkl. Risikomanagement bzw. Claim-/Waiver-Management Zeitgerechte Einbindung der an den Angebots- und Vertragsprozessen beteiligten Stakeholder zur termingerechten Abgabe der Angebote und Durchführung von Vertragsverhandlungen Kaufmännischer Sparringspartner gegenüber den Fachbereichen und proaktives Management von kommerziellen Themen Verantwortliche Erstellung der Angebotskalkulation sowie federführende Erstellung des kaufmännischen Angebotsteils und Koordination mit allen dafür relevanten Disziplinen im Haus (Projektleitung, Preisprüfung, Controlling, Rechtsabteilung, Einkauf) Sicherstellen und Unterstützung der internen Freigabeprozesse durch Vorstellung der kaufmännisch-vertragsrechtlichen Aspekte des Angebotes bzw. Vertrages (Kalkulation, Cash Planung, Risiken & Mitigationen) unter Einhaltung des Regelwerks Unterstützung bei der Erstellung von Projektreports

Im Team entwickelst du individuelle Finanzlösungen - von der Ruhestandsplanung über Depotanalysen bis hin zur Vermögensverwaltung und passenden Anlagestrategien . Von Anfang an : Du begleitest erfahrene Berater/-innen bei der Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen und begleitest sie zu Terminen. Schritt für Schritt mehr Verantwortung : Durch deinen persönlichen Entwicklungsplan wächst du in die Verantwortung hinein. Der nächste Meilenstein: deine Beförderung zum Consultant.

Im Team entwickelst du individuelle Finanzlösungen - von der Ruhestandsplanung über Depotanalysen bis hin zur Vermögensverwaltung und passenden Anlagestrategien . Von Anfang an : Du begleitest erfahrene Berater/-innen bei der Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen und begleitest sie zu Terminen. Schritt für Schritt mehr Verantwortung : Durch deinen persönlichen Entwicklungsplan wächst du in die Verantwortung hinein. Der nächste Meilenstein: deine Beförderung zum Consultant.

Als Sachbearbeitung Neugeschäft (m/w/d) für das gewerbliche Kreditgeschäft gehören zu Ihren zukünftigen Aufgaben im Wesentlichen: Das Erstellen von Beschlüssen, Kredit-und Sicherheitenverträgen Die Auswertung von wirtschaftlichen Unterlagen und die Kapitaldienstberechnung Das Erkennen von Kreditrisiken mit Bewertung und Votierung Die Klärung von Fachfragen für Markt und Marktfolge

Eigenständige Betreuung des Teilhaushalts 40 (Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport), des Teilhaushalts 51 (Amt für Kindertageseinrichtungen) sowie weiterer zugeordneter Teilhaushalte Mitarbeit bei der Teilhaushaltsplanung und Haushaltsplanerstellung (Budgetvorgaben, Mittelanmeldungen, Verhandlungen mit Fachämtern, Aufbereitung von Daten und Grafiken) Überwachung des Haushaltsvollzugs, Analyse von Abweichungen und Einleitung von Korrekturmaßnahmen Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten und Kosten-/Leistungsrechnung Beratung der Fachämter in finanztechnischen Fragestellungen; Abstimmung mit Stadtkasse und Prüfungspartnern Begleitung von Projekten und Durchführung interner Schulungen

Als Kaufmännische Leitung (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Schlüsselrolle in unserer Unternehmensgruppe. Du trägst die Gesamtverantwortung für die kaufmännischen Kernbereiche und arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen, um die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Unternehmensgruppe - national wie international - aktiv zu gestalten. Gesamtverantwortung für die Bereiche Rechnungswesen , IT, Personal, Integrierte Managementsysteme und Recht & Compliance Führung, Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung der o.g. Bereiche Sicherstellung der Konsolidierung über die Holding durch unser zentrales Rechnungswesen In Zusammenarbeit mit unseren externen Steuerberatern, Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Besteuerung sowie Verantwortung für steuerliche Fragestellungen im nationalen und internationalen Kontext Sparringspartner der Geschäftsführung bei strategischen, operativen und betriebswirtschaftlichen Entscheidungen Enge Zusammenarbeit mit dem Unternehmenscontrolling Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung von kaufmännischen Prozessen, Strukturen und Systemen Verantwortung für Risikomanagement, interne Kontrollsysteme und Compliance-Strukturen Steuerung und Koordination externer Partner (z. B. Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Rechtsanwälte, IT-Dienstleister) Enge Zusammenarbeit mit Rechtsanwälten und Begleitung von Investitionsentscheidungen . Dazu gehören auch Unternehmenszukäufe und internationale Geschäftsvorhaben Sicherstellung einer leistungsfähigen, zukunftsorientierten IT- und Systemlandschaft Aufbau, Führung und Motivation leistungsstarker Teams mit klarer Ziel- und Ergebnisorientierung

Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Erstellung von Einnahmen-Überschussrechnungen, Steuererklärungen für Privatpersonen und Jahresabschlüsse nach HGB ggf. eigenverantwortliche Bearbeitung des Mandantenstamms

Strategische und dispositive Personal- und Personalkostenplanung Unterstützung bei der Umsetzung der Unternehmensziele hinsichtlich der Erreichung der Personalkennzahlen (Headcount, Labour Cost) Erstellung von Management Plan und Reporting, sowie Kommunikation intern und zur Konzernzentrale Schnittstellenfunktion zwischen Rechnungswesen, Controlling und Personal Ermittlung, Berichten und Analyse der Finanzwerte aus dem Bereich Personal für Bilanz und Cash-Flow Termingerechte und korrekte Bereitstellung von Personalkennzahlen zur Steuerung der Kostenziele Unterstützung der HR-Manager bei der Personalplanung Planung und Unterstützung von Personalstrukturmaßnahmen Übernahme von Aufgaben im Bereich Compensation & Benefits

Für 13-15 Monate wirkst du in unterschiedlichen Aufgabenbereichen mit und lernst die wesentlichen Strukturen und Schnittstellen der Direktion Bahnbau und der STRABAG AG kennen Vom ersten Tag an bist du eingebunden in unser erfolgreiches Team am Standort Gladbeck und hast Einblick in verschiedene Prozesse und Arbeitsabläufe in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Kalkulation, Einkauf, Personal, Nachtragsmanagement, Arbeitsvorbereitung, Baustellenbetreuung, Risikomanagement und Controlling Unterstützt wirst du dabei durch deinen Mentor, der dich während der gesamten Traineezeit begleitet und gemeinsam mit dir die künftige Ausrichtung deiner Tätigkeit festlegt Neben der intensiven und generalistischen Einarbeitung in der Praxis bieten wir dir einen obligatorischen Einsatz von 3 Monaten auf einer Großbaustelle oder im Ausland, Einsätze in unserer Konzernzentrale in Köln sowie maßgeschneiderte Trainings in unserer Konzern-Akademie Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms übernimmst du eine attraktive und herausfordernde Tätigkeit mit Karriereperspektive