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* Disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung Finanzen & Steuern mit derzeit 20 Mitarbeitenden * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Controlling, Personalcontrolling und Erlösmanagement * Sicherstellung und Optimierung der Prozessabläufe in den Bereichen Debitoren-, Kreditoren-, Haupt-, Bilanzund Anlagenbuchhaltung sowie dem Forderungsmanagement * Termingerechte Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen * Verantwortliche Übernahme des Treasury-Managements * Bearbeitung von buchhalterischen Sonderfällen * Mitarbeit beim Aufbau eines Teilbereichs »Investitionsund Fördermittelmanagement«

Die Abteilung ZP (Zentrales Projektmanagement) ist die Dienstleistung zu den Themen Anforderungsmanagement, Projektmanagement, Projektportfoliomanagement und Testmanagement. Die Aufgabe der Abteilung ist es, den hauptamtlichen Vorstand, die verschiedenen Abteilungen und Fachbereiche der VBL, die Tochterunternehmen der VBL sowie externe Dienstleistungen im Rahmen der Identifikation und Erstellung von Anforderungen, der Ihre Aufgaben. Führungs- und Leitungsaufgaben: Sie steuern und führen das Referat in fachlicher und personeller Hinsicht. Zudem führen, lenken, steuern und priorisieren Sie alle Prozesse und Prozessinhalte als geschäftsprozessverantwortliche Person. Mitwirkung: Die Unterstützung der Abteilungsleitung in Bezug auf die strategische Entwicklung im Bereich Strategisches Projektportfolio- und Anforderungsmanagement entsprechend der Unternehmensziele fällt in Ihren Verantwortungsbereich. Außerdem definieren und überwachen Sie die Bereichsziele. Ansprechperson: Die Sicherstellung der fachlichen und kommunikativen Fähigkeiten sowie der Kompetenzen der Mitarbeitenden fällt in Ihre Zuständigkeit. Sie fungieren dabei als Coach in personellen Angelegenheiten und erstellen Beurteilungen der Mitarbeitenden. Zudem stellen Sie den Informationsfluss zu allen Schnittstellen des Referats sicher. Projektportfoliomanagement: Sie sind für das Aufstellen, Bewerten und Priorisieren des Startprojektportfolios der VBL im gesamtunternehmerischen Kontext unter Berücksichtigung von Unternehmensstrategie, Kosten/Nutzen-Betrachtungen und Abhängigkeiten der Projekte untereinander verantwortlich. Steuerung: Das Monitoring und Controlling des Projektportfolios der VBL fällt in Ihren Aufgabenbereich.

Du möchtest die Digitalisierung der Verwaltung mitgestalten und deine innovativen Ideen im Rahmen eines agilen Arbeitsumfelds einbringen? Als Product Owner (m/w/d) begleitest du zusammen mit deinem Team und den Kunden die Anforderungserhebung und Umsetzung bis hin zum Release und der Weiterentwicklung einer Softwareanwendung. Mit einem Projekt zum Aufbau der Kommunikationsinfrastruktur im Rahmen der Digitalisierung der Verwaltung hilfst du dabei den digitalen Wandel zu meistern und aktiv voranzutreiben. Du agierst als Bindeglied zwischen Kunden und Entwicklungsteam und übersetzt Bedürfnisse in umsetzbare Anforderungen. Du analysierst neue Anforderungen und leitest daraus User Stories ab. Du erarbeitest zusammen mit Team und Kunden das Product Backlog und laufende Sprint Ziele und Releases. Du bist Hauptansprechperson für unsere Kunden und überzeugst dabei mit deinem Kommunikationsgeschick. Du verantwortest gemeinsam mit deinem Team die Qualitätssicherung und die verlässliche Auslieferung neuer Funktionen und Releases. Du arbeitest eng mit weiteren Teams, Teilprojekten und Consultants zusammen.

* Sie sind zentrale Drehscheibe zwischen Kund:innen, Firmenkundenberater:innen und internen Fachabteilungen (z. B. Kreditabteilung, Online-Banking-Abteilung) * Kompetente Betreuung und Beratung der Kunden bei administrativen Aufgaben (z. B. zum Online-Banking und zum Zahlungsverkehr) - per Telefon, E-Mail oder vor Ort * Kontinuierliche Aktualisierung und Pflege der Kundendaten sowie Dokumentation von Gesprächsergebnissen im Customer-Relationship-Management-System * Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Koordination des Kalenders der Berater inkl. Unterstützung im Kreditprozess sowie bei Ratings

* Sie sind Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen im Zielsegment KMU und Corporates * Sie sind zuständig für alle Finanzierungsfragen sowie das Passiv- und Dienstleistungsgeschäft * Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mit Hilfe unserer erprobten Akquisitionsstrategien * Durch Erkennen von Cross-Selling-Potentialen forcieren Sie den Verkauf * Im Sinne einer individuellen Begleitung haben Sie die wirtschaftliche Situation von Neu- und Bestandskund:innen im Auge * Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt

* Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mithilfe unserer erprobten Akquisitionsstrategien * Sie sind Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen im Zielsegment KMU sowie Medium und Large Corporates * Sie sind zuständig für alle Finanzierungsfragen sowie das Passiv- und Dienstleistungsgeschäft * Durch Erkennen von Cross-Selling-Potentialen forcieren Sie den Verkauf * Im Sinne einer individuellen Begleitung haben Sie die wirtschaftliche Situation von Neu- und Bestandskund:innen im Auge * Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt

* Sie sind Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen im Zielsegment KMU und Corporates * Ihr Team führen und entwickeln Sie im Sinne etablierter Führungsstandards * Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mithilfe unserer erprobten Akquisitionsstrategien * Sie strukturieren und kalkulieren komplexe Finanzierungslösungen und erstellen bzw. votieren die Kreditvorlagen gemeinsam mit Ihrem Team * Sie verantworten die Ziel- und Budgeterreichung Ihres Oberbank Standortes * Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt

* Sie bearbeiten Kreditanträge und geben Ihre qualifizierte Einschätzung an die Kompetenzträger:innen weiter * Sie treffen Kreditentscheidungen im Rahmen Ihrer eigenen Kompetenzen * Sie sind verantwortlich für die Abwicklung von Ratings, erstellen Bonitätsbeurteilungen auf Basis von Einzel- und Konzernjahresabschlüssen und prüfen Liegenschaftsbewertungen sowie Einkommens- und Vermögensverhältnisse * Sie kontrollieren richtlinienkonforme Auflagen aus Kreditbewilligungen und die Einhaltung der Oberbank-Kreditstandards

Qualifizierte Beratung von Forschenden zu allen ERC-Förderlinien (Starting, Consolidator, Advanced, Synergy, Proof of Concept) Individuelle Begleitung von ERC-Antragstellungsprozessen, insbesondere: Kritische Durchsicht von Antragsentwürfen und fundiertes inhaltlich-strategisches Feedback Beratung zur strategischen Positionierung von Forschungsprojekten, wissenschaftlichen Narrativen und CVs Hintergrundrecherchen und Analysen zu Aktuellen ERC Calls, Panels und panelspezifischen Erwartungen Erfolgsquoten, Trends und strategische Entwicklungen innerhalb des ERC Systematische Aufbereitung, Analyse und Kommunikation von ERC-relevanten Kennzahlen, Erfolgsstatistiken und Best-Practice-Beispielen Konzeption, Koordination und Weiterentwicklung eines institutionellen Incentivierungsprogramms zur Förderung von ERC-Antragstellungen Trainings- und Qualifizierungsprogramms (z. B. Workshops, Mock Interviews, Coaching-Formate) Aufbau und Pflege eines institutionellen Wissenspools zu ERC-Bewertungskriterien und Auswahlverfahren Aktive Zusammenarbeit mit internen und externen Akteur:innen der Forschungsförderung und des Forschungsmanagements

Erstellung und operative Umsetzung von Restrukturierungskonzepten und -maßnahmen. Erstellung, Plausibilisierung und Analyse von Business- und Finanzplanungen. Interim Management in Krisen-, Sonder- und Insolvenzsituationen, pragmatisch und hands-on im Unternehmen. Vorbereitung, Begleitung und Durchführung von Eigenverwaltungs-, Schutzschirm- und Regelinsolvenzverfahren. Distressed M&A - Aktive Gestaltung und Steuerung von Unternehmenskäufen und -verkäufen in Sondersituationen. Operative Unterstützung von (Distressed-)Investoren bei der Stabilisierung und Neuausrichtung des Geschäftsbetriebs nach der Übernahme.